В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, частью 3 статьи 43 Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», статей 22 Федерального закона от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», статьей 11 закона Ленинградской области от 11 марта 2008 года № 14-оз «О правовом регулировании муниципальной службы в Ленинградской области», руководствуясь Уставом муниципального образования «Свердловское городское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области,  совет депутатов муниципального образования «Свердловское городское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области (далее также – совет депутатов) РЕШИЛ:

1. Оплата труда лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе, и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, муниципального образования «Свердловское городское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области производится в виде денежного содержания, состоящего из должностного оклада в соответствии с замещаемой должностью, а также из следующих ежемесячных и иных дополнительных выплат:

1)    ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия работы;
2)    ежемесячное денежное поощрение;
3)    единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;
4)    премия за выполнение особо важных и сложных заданий в пределах средств фонда оплаты труда;
5)    единовременная выплата (дополнительная материальная помощь, дополнительное премирование) за счет экономии фонда оплаты труда;
6)    иные выплаты, предусмотренные федеральными законами и законами Ленинградской области.

2. Оплата труда муниципальных служащих муниципального образования «Свердловское городское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области производится в виде денежного содержания, состоящего из должностного оклада в соответствии с замещаемой должностью, а также из следующих ежемесячных и иных дополнительных выплат:

1)    ежемесячная надбавка к должностному окладу в соответствии с присвоенным классным чином;
2)     ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;
3)    ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
4)    ежемесячное денежное поощрение;
5)    премия за выполнение особо важных и сложных заданий в пределах средств фонда оплаты труда;
6)    единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;
7)    единовременная выплата (дополнительная материальная помощь, дополнительное премирование) за счет экономии средств фонда оплаты труда;
8)    иные выплаты, предусмотренные федеральными законами и законами Ленинградской области.

3. Размер должностного оклада, а также размер дополнительных выплат и порядок их осуществления устанавливаются решением совета депутатов в соответствии с законодательством Российской Федерации и Ленинградской области.
4. Фонд оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе, фонд оплаты труда муниципальных служащих и фонд оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, составляют фонд оплаты труда органов местного самоуправления муниципального образования «Свердловское городское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области.
5. Формирование фонда оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе, и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, муниципального образования «Свердловское городское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области осуществляется в расчете на финансовый год в следующих размерах:

1)    выплата должностных окладов – двенадцать должностных окладов в год;
2)    ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия работы – до двадцати четырех должностных окладов в год;
3)    ежемесячное денежное поощрение – восемнадцать должностных окладов в год;
4)    единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска – три должностных оклада в год;
5)    премия за выполнение особо важных и сложных заданий в пределах средств фонда оплаты труда – до двенадцати должностных окладов в год;
6)    иные выплаты – в размерах, определенных федеральными и областными законами.

6.    Формирование фонда оплаты труда муниципальных служащих муниципального образования «Свердловское городское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области осуществляется в расчете на финансовый год в следующих размерах:

1)    выплата должностных окладов – двенадцать должностных окладов в год;
2)     ежемесячная надбавка к должностному окладу в соответствии с присвоенным классным чином – четыре должностных оклада;
3)    ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе – до четырех должностных окладов в год;
4)    ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной работы – до двадцати четырёх должностных окладов в год;
5)    ежемесячное денежное поощрение – восемнадцать должностных окладов в год;
6)    единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска – три должностных оклада в год;
7)    премия за выполнение особо важных и сложных заданий в пределах средств фонда оплаты труда – до двенадцати должностных окладов в год;
8)    иные выплаты – в размерах, определенных федеральными и областными законами.

7. Индексация должностных окладов и надбавок к должностному окладу в соответствии с присвоенным муниципальному служащему классным чином и должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе, работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, осуществляется в соответствии с решением совета депутатов.
8. Настоящее решение подлежит размещению на официальном представительстве муниципального образования «Свердловское городское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области в информационно – телекоммуникационной сети «Интернет» по адресу: www.sverdlovo-adm.ru.
9. Настоящее решение вступает в силу со дня его принятия.
10. Решения совета депутатов и иные муниципальные правовые акты, регулирующие правоотношения, связанные с оплатой труда и принятые до дня вступления в силу настоящего решения, применяются в части, не противоречащей настоящему решению.
11. Со дня вступления настоящего решения в силу считать решение совета депутатов от 24 декабря 2010 года № 73 «Об оплате труда муниципальных служащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы» утратившим силу.
12. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию совета депутатов по экономическому развитию, бюджету, инвестициям и налогам.

Глава МО «Свердловское городское поселение»                                      М.М. Кузнецова